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Kriterien für das Arbeitsverhalten

 

Kriterien

Abstufungen

Leistungsbereitschaft

A ) Ist sehr motiviert und arbeitet über das Maß hinaus (schafft viele 

      Zusatzaufgaben).

B ) Ist motiviert und schafft auch einige Zusatzaufgaben

C) Ist motiviert und erledigt die gestellten Aufgaben

D) Muss des Öfteren zur Arbeit angehalten werden

E)  Muss immer zur Arbeit angehalten werden

Mitarbeit

 

A ) Zeigt Aufgeschlossenheit und Lernfreude und arbeitet sehr gut mit.

B ) Arbeitet im Unterricht gut mit

C) Arbeitet im Unterricht mit / still, aber aufmerksam

D) Sollte im Unterricht besser mitarbeiten

E) Strengt sich nicht genug an und arbeitet im Unterricht kaum mit

Ziel- und Ergebnisorientierung

A ) Arbeitet besonders zielstrebig

B) Arbeitet zielstrebig

C) Arbeitet überwiegend zielstrebig

D) Arbeitshaltung ist Interessen- und stimmungsabhängig

E) Arbeitet nicht zielstrebig

Kooperationsfähigkeit

A ) Fördert die Arbeit in der Gruppe, bringt viele Ideen ein

B) Ist teamfähig, kann Beiträge einbringen

C)  Bemüht sich, mit anderen zusammenzuarbeiten

D)  Ist passiv, braucht Ansprache / Führung anderer

E)  Ist wenig kooperativ, stört die Arbeit in der Gruppe

Selbstständigkeit

A ) Erkennt Probleme, formuliert Aufgaben und erledigt sie selbstständig

B) Arbeitet selbstständig

C) Arbeitet überwiegend selbstständig

D) Braucht häufig Hilfe und Unterstützung

E) Benötigt viel Hilfe und Zuwendung

Sorgfalt und Ausdauer

A ) Arbeitet besonders sorgfältig / ausdauernd

B) Arbeitet sorgfältig / ausdauernd

C) Arbeitet überwiegend  sorgfältig / ausdauernd genug

D) Arbeitet nicht sorgfältig / ausdauernd genug

E) Arbeitet nachlässig, nicht ausdauernd

Verlässlichkeit

A ) Erledigt Aufgaben besonders zuverlässig

B) Erledigt Aufgaben zuverlässig

C) Erledigt Aufgaben überwiegend zuverlässig

D) Erledigt Aufgaben nicht zuverlässig genug

E) erledigt Aufgaben unzuverlässig

 

 

Matthias-Claudius-Schule
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